Peak Performance & Resilienz

Erleben Sie das nächste Level der Spitzenleistung und Resilienz

Europa’s erstes evidenzbasiertes Flow und Peak-Performance Training. Das Coachingprogramm für Leader, Executive Teams und Mitarbeiter, um aus der Krise gestärkt und mit positivem Wachstum hervor zu gehen.

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Gewinnen und persönlich wachsen – gegen alle Widrigkeiten

Top-Management ist Spitzensport. In unserer komplexen und unsicheren Zeit des Umbruchs, dem Übergang zu einem neuen Wirtschafts- oder Gesellschafts-Paradigma gilt es, gegen alle Widerstände stabil zu bleiben und jetzt schon ein Gewinnerteam von morgen zu schmieden. Dies zu schaffen ohne zusätzlichen Stress oder das Wohlbefinden des Teams auf das Spiel zu setzen ist der Weg durch Flow. Flow, der optimale Bewusstseinszustand in dem wir über uns hinauswachsen, unseren inneren Kritiker verstummen lassen und mühelos in unsere Augaben meistern. Dabei fühlen wir uns gleichzeitig extrem zufreiden. Den Übergang in eine neue Welt schaffen wir nur so – Jenseits von „Burn Out“ und „Bore Out“.

Lernen Sie in unserem 1- 2-tägigen Flow Performance-Training vor Ort oder einem 8-Wochen Online-Kurs das Mindset, die Geheimnisse und neurowissenschaftlichen Hintergründe von Olympiasiegern, Meisterteams und der Sillicon Valley Elite kennen. Stärken Sie ihre Resilienz und erreichen Sie gemeinsam mit Ihrem Team das nächste Level mit mehr Freude und Wohlbefinden.

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Steven Kotler

„Flow is an optimal state of consciousness where we feel our best and perfom our best“

Von Angst & Stress zu Motivation und Produktivität

Sie wollen neue neurowissenschaftliche Techniken erlernen um Angst und Stress als Sprungbrett zu nutzen? Wir helfen Ihnen, Spitzenleistungen zu bringen, schneller zu lernen und kreativer zu arbeiten?

Das Beste abrufen – Gerade wenn es schwierig wird.

Sie wollen als „High Performer“ körperlich, seelisch und geistig gesund sein? Nutzen Sie ein ganzheitliches Sytem, um das Beste aus sich und ihrem Team zu machen.

Ein High Trust-Spitzenteam formen

Sie wollen als Team oder Community an einem Strang ziehen? Schaffen Sie tiefes Vertrauen durch dezentrale Entscheidungen, die sie zum Erfolg der Gruppe führen – ohne Macht- & Kontroll- Kultur?

Grober Ablauf

Um dieses Mindset Upgrade und die vertikalen Leadership Skills einfach & schnell zu vermitteln haben wir den Leadership Accelerator ins Leben gerufen, der durch „Triple Loop-Learning“ persönliches und unternehmerisches Lernen mit unserer Methode digital skaliert. Das Development-Programm ist modular aufgebaut und kann für jedes Unternehmen maßgeschneidert werden.

Online Survey und Selbstreflexion zur Vorbereitung
1 bis 2-tägiger immersiver Workhop vor Ort und 6-8 Wochen Online Training oder 100% digitales 12-16 wöchiges Lernen
Vertiefende 1:1 Coachings und Gruppencoaching zur Anwendung des gelernten
Praxisorientiertes Action Learning durch persönliche Missionen,
Accountability Partnern und Community of Practise – unterstützt durch unsere Online Plattform für selbstgesteuertes Lernen.

Ein optimales Entwicklungsprogramm für Ihren Übergang

Erhalten Sie Zugang zu neuro- & verhaltenswissenschaftlichen Prinzipien aus Harvard, Stanford, uvm.
Lernen Sie mentale und physische Zustände durch Atemtechniken und Biofeedback zu regulieren, damit Sie mehr Präsenz, Energie und Konzentration haben.
Erschaffen Sie Kohärenz in Ihrem eigenen Körper und Geist und in der Gruppe um gemeinsam schneller voranzuschreiten.
Erstellen Sie ihren persönlichen Flow-Performance-Plan, um Flow-Techniken nachhaltig im Alltag zu integrieren.
Greifen Sie durch mikro-ekstatische Praktiken und neurodynamische Atmung auf höhere Bewusstseinszustände zu, um die Kreativität zu steigern und unlösbare Probleme zu meistern.

Die Ergebnisse nach unserem Training

Sie erreichen ein neues Level der Resilienz und Leistungsfähigkeit Sie kennen Ihre Flow Biografie und haben 21 Trigger in der Hand , die Ihnen mehr Flow im Leben garantieren. Sie erreichen mehr mit weniger Aufwand und Stress, erzielen bessere Resultate in Leistung und Wohlbefinden Sie haben aktive Kontrolle über ihr Nervensystem um jenseits von Angst und Stress zu performen Sie erschaffen mehr Vetrauen, höhere Kreativität und lernen diese exponentiell durch Group Flow zu steigern. Gemessene Resultate aus unserem Trainingsmodell: Eine durchschnittliche Steigerung von 70% wurde in Bereichen von Vertrauen, Motivation, Kreativität, Produktivität, Lernfähigkeit und Wohlbefinden durch vertiefende Flow for Leaders Trainings- & Coaching Module erzielt.

Kurz: Flow ermöglicht einen Wandel, der das Mindset ändert, die Herzen berührt und dabei auch noch Produktivität und Gewinn beachtlich steigert.

Bestens geeignet für gestresste Unternehmer, CEO`s und ihre Executive Teams. Ein neuer unkonventioneller Impuls mit Langzeitwirkung in HR. Neue Energie für digitale Transformatoren und ein Kick für „Curious Minds“ die mehr daran interessiert sind, was sie noch nicht wissen als daran, was sie bereits wissen und dadurch an der Spitze bleiben wollen.

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